Fran García: Vamos como cada martes a nuestro espacio dedicado a salud y hoy con la mirada puesta en una perspectiva de igualdad, de mujer que enseguida vamos abordar aquí con dos protagonistas que vamos a saludar, Pepa Ruíz, Técnica de recursos humanos y secretaria de la comisión de igualdad del Hospital Universitario Poniente, buenas tardes, bienvenida
Josefa Ruíz: Buenas tardes ¿qué tal?
Fran García: gracias por estar hoy aquí con nosotros, al igual que a Montse Luque, que es Medica de Urgencias y secretaria de la comisión contra la violencia de género del Hospital Universitario Poniente, buenas tardes
Montse Luque: buenas tardes Fran
Fran García: Gracias por estar aquí las dos en este espacio que cada semana dedicamos a la salud en Hoy por Hoy Poniente y que hoy abordamos desde un punto de vista diferente pero no por ello menos importante y necesario, porque aprovechando la coyuntura de la celebración del 8M, Día Internacional de la Mujer, pues desde el centro y las comisiones que representáis habéis querido poner el foco en las mujeres que tan importantes han sido a lo largo de la historia en la ciencia y en el mundo de la salud, mujeres que ha contribuido activamente para tener mucho beneficios ahora, tanto tratamientos y que podemos disfrutar en el ámbito de la salud, y que en muchos casos se ha quedado sepultada por esa historiografía que se ha hecho desde una perspectiva machista que ha resaltado esos logros de los hombres y ha dejado al lado los logros de las mujeres que han sido importantísimos
Josefa Ruíz: así es, es la idea que hemos tenido nosotras y hemos querido hacer una exposición que saque a la luz la contribución de las mujeres en ciencia y sanidad y lo hacemos desde un doble punto de vista, no solo contribución científica, porque tenemos figuras muy relevantes como es Margarita Salas, que es muy actual sino también desde una perspectiva de romper barreras, aquellas que se han expuesto y han sufrido por romper las barreras a la vergüenza al expolio, incluso que te echen basura al acceder a una universidad y estudiar medicina, pero que gracias a ellas hoy están las que están y vendrán las que tengan que venir en las siguientes generaciones, es decir que han roto techos que no solo son científicos, que son sociales y que hoy por hoy en nuestro país están mejor actualmente porque otras sufrieron una imposición social de no poder estudiar o no poder acercarse al ámbito sanitario
Fran García: mujeres que son y que han sido referentes que es importante conocerlas, tanto para profesionales del ámbito sanitario sobretodo, creo que esa es la idea de la exposición como para público en general poder conocer esa contribución
Montse Luque: así es, la exposición está junto a la cafetería, para que todos los ciudadanos que pasen por allí, puedan conocer a estas mujeres que fueron tan importantes
Fran García: una exposición que arranca con motivo del Día Internacional de la mujer 8M ¿Durante cuánto tiempo vamos a poder disfrutar?
Josefa Ruíz: Pues la idea es que este todo el mes de marzo, hemos intentado recuperar la figura de 30 mujeres, una por cada día para hacerle honor a este mes y la hemos agrupado desde el principio de la historia, los primeros nombres que me salen de la edad media, del periodo más moderno de la ilustración y posterior y luego una historia más actual con nombres que siguen hoy en día en activo y que se puedan conocer, y la idea era durante todo el mes de marzo y que si luego nos dejan que podamos repetirlo con mayores contribuciones. Porque ideas hay unas cuantas
Fran García: ideas no faltan, lo cierto es que el hospital es un lugar de mucho trasiego de mucho tránsito y un lugar muy interesante para hacer esta labor de difusión y concienciación en pro de la igualdad
Josefa Ruíz: es un ámbito donde puedes dar a conocer, porque es un ámbito científico sanitario y es un sector feminizado, la idea no es mostrar que han hecho ellas y que no han hecho ellos, es más bien ver que aquí tenéis estos ejemplos, igual que ellas pudieron llegar, si tú tienes alguna dificultad, recuerda que otras lo han pasado más difícil y lo han superado y tú también puedes hacerlo es traer el modelo sobre el que inspirarse y puesto un modelo que la gente conozca, la vacuna de la viruela la llevo una española a Latinoamérica, por ejemplo, entonces eso es un dato que desconocíamos y es un dato interesante desde el punto de vista asistencial que rompió barreras una chica en aquellos momentos que ahora la consideramos una enfermera muy celebre y reconocida por la ONU como la primera enfermera internacional como cooperación, es algo que forma parte de la historia de la medicina asistencial y una parte muy orgullosa en la que sentirnos nosotros como referentes, es decir, encima es española
Fran García: si, además una cuestión como decimos en la que es importante poner el foco porque como decías antes Pepa, es un sector feminizado de la sanidad que sea precisamente por eso importante resaltar esos logros que estamos consiguiendo desde el ámbito femenino, sobre todo por las barreras que se han tenido que superar y que ha día de hoy todavía hay que ir superando esos obstáculos
Josefa Ruíz: las barreras existen por eso existen los planes de igualdad o las comisiones como las que representamos aquí, que trabajan en pro de conseguir ciertas dificultades, por ejemplo, en un plan de igualdad, tu plasma el análisis y ves las necesidades que tienen las trabajadoras y los trabajadores que no tienen presente en la organización, por ejemplo un tema de los que tenemos es darte una sala de lactancia para acumular leche durante la lactancia y que no tengas problemas o enfermedades biológicas, como mastitis asociado al periodo que te incorporas a un puesto de trabajo, necesidades que se detectan con un diagnóstico de igualdad, analizas la empresa y ver áreas de mejora. Eso por supuesto existe, pero las diferencias son distintas, antes unas de las de no poder estar y ahora otras de tu día a día más particulares, pero sí que existen y se plasma dentro de los planes de igualdad y las medidas que hemos seguido
Fran García: por eso es importante que existan estas comisiones, como las que representan tanto Pepa como Montse, la de igualdad, en este caso la lucha contra la violencia de género, que me gustaría que me contaras como lo trabajáis en el hospital, sobre todo por la importancia que tiene y desde el ámbito sanitario, se juega un papel muy importante, no sé si a la hora de detectar o de poder derivar mujeres que estén padeciendo esta circunstancia, pero sobre todo a la hora de informar que es uno de los pasos más importantes, saber en qué situación se está y hacer sentir a las mujeres que pueden tener una mano a la que agarrarse
Montse Luque: Nosotros desde la Comisión de la Violencia de Género en este año y en 2022 hemos renovado la comisión, y partiendo de la base del trabajo realizado por los compañeros/as hemos tomado impulso y hemos formado a todos los profesionales, ofreciéndole cursos del abordaje contra la violencia de género y de echo aún seguimos en ello, para saber y detectar cuales son las mujeres que sufren violencia de género, porque la mujer que viene con un puñetazo dado, es muy fácil identificar pero hay que intervenir antes de que llegue con eses puñetazo. Normalmente el inicio de un maltrato no es con un puñetazo sino con una relación de desigualdad donde el hombre es el que manda y el que somete a la mujer y eso depende del nivel social, en ocasiones es muy evidente y en otras muy sutil, creando una relación de dependencia de la mujer hacia el hombre, y eso se ve en todas las clases sociales y en todos los niveles educativos. Nosotros en urgencias podemos detectar mujeres híper frecuentadoras, que no consultan por un hecho violento físico, sino psicológico. Y en planta o en consultas es más fácil detectarlo porque la mujer permanece más tiempo con los profesionales. Al igual que en consultas están acompañados con sus parejas y ahí es donde nosotros estamos incidiendo para que todo el hospital intervenga contra esta lacra
Fran García: pues un trabajo que evidentemente conjunto multidisciplinar que nos compete a toda la sociedad y que desde el Hospital Universitario Poniente se trata de sumar y poner ese granito de arena con estas comisiones, protocolos, trabajos e intentar que todo funcione de la mejor manera posible y se pueda dar la mayor agilidad, rapidez y precisión en el trato de las mujeres que están sufriendo violencia de genero. Y volviendo a lo que iniciaba esta conversación, partiendo de la igualdad y de reconocer ese trabajo de hombres y de mujeres, como las que han hecho grandes descubrimientos que han tenido un papel crucial e inspirador en la ciencia y en la medicina, que vamos a poder conocer y descubrir en esa exposición que está en el Hospital Universitario Poniente disponible durante todo este mes de marzo, una exposición que lleva por título ‘VALIENTES’ Mujeres que rompieron barrera en la ciencia y en la sanidad y las que queríamos hablar en este tiempo de Salud con Pepa Ruíz que es Técnica de RRHH y secretaria de la Comisión de Igualdad del Hospital y Montse Luque, Medica de Urgencias y Secretaria del Comisión contra la Violencia de Genero, que no se si queréis añadir alguna cosa más para terminar
Josefa Ruíz: que estáis invitados a poder conocerlas a poder disfrutarlas y aprender, porque hay datos muy curiosos, que incluso cuando preparamos la exposición desconoces y te sorprenden, ‘lo hizo ella y yo de que me quejo’, entonces como conocimiento, como aprendizaje es muy bonito e invitamos a todo el mundo a que lo conozca, leer la información y ver a que han contribuido a día de hoy
Montse Luque: y aparte de ser mujeres que destacan en ciencia, eran mujeres muy ingeniosas para poder llevar a cabo su propósito
Josefa Ruíz: si, porque una cosa que se ve cuando historiografías su vida, como encontraron tantas barreras, y les cerraron tantas puertas, ingeniaban como llegar a conseguirlo y que aprendan las demás y enseñar al resto de mujeres que vengan detrás de mi
Fran García: pues una muestra que muy interesante que le animamos a descubrir en el Hospital Universitario Poniente